Главная → Бухгалтерский форум → Расчет оплаты за перерыв …

Бухгалтерский форум

Правила форума

Задавать вопросы, давать ответы, писать сообщения могут только зарегистрированные пользователи.
Если у вас есть вопросы по разным ситуациям, для каждой создайте свою тему.
Например, у вас есть вопросы по продаже ОС и по начислению отпускных. Создайте две темы. Если в одной теме будет несколько ситуаций, модератор удалит все, кроме первой.
Пишите кратко и по делу.
Не цитируйте без необходимости чужие вопросы и ответы, а также нормативные акты.
Запрещены ссылки на любые сайты, кроме glavkniga.ru.
У нас предмодерация вопросов и постмодерация ответов.
Модератор удалит бессодержательные, рекламные, эротические, грубые, порочащие, запрещенные законом, противоречащие этическим нормам и нашим правилам тексты.
Вам на почту будет отправлено уведомление об ответе на ваш вопрос.
Подписчик «Главной книги» гарантированно получит ответ на 1 вопрос в месяц от консультанта издательства. Срок ответа — 5 рабочих дней (если вопрос сложный — до 2 недель). Срок отсчитывается со дня, следующего за днем получения вопроса.
Консультанты издательства дают ответы на вопросы, касающиеся только бухгалтерской тематики (бухучет, налоги, трудовые вопросы).
Не надо задавать специфические вопросы по лицензированию, сертификации и т.д. — обратитесь лучше в специализированный госорган.
Также консультанты издательства не занимаются анализом норм иностранного законодательства.
За каждый ответ на форуме вы можете получить от 10 до 50 баллов в зависимости от сложности вопроса и полноты ответа.
Набирайте баллы и обменивайте их на подарки и привилегии.

Задать вопрос

Бухгалтерский форум:

последний ответ 17 декабря 2024 г.

Расчет оплаты за перерыв на кормление

ID-a3e7a75ff0

Подписчик ГК

0 баллов

10 декабря 2024 г. в 19:26

Работнице на сумм.учете оформили перерыв на кормление – 1ч в смену. По согласованию с сотрудницей (есть ДС) работает в графике выпадающими на праздничные дни и есть смены с ночными часами. Необходимо ли начислять доплату за ночное время в размере 20% на часы кормления? При работе в праздничный день, необходимо ли доплачивать в двойном размере за часы кормления? Если доплаты за ночное время и праздничный день должны начисляться, то из какой стоимости - - из ЧТС или из стоимости 1часа кормления?

Отмена

Ответы и обсуждение

Эксперт ГК

Издательство «Главная книга»

17 декабря 2024 г. в 00:17

Здравствуйте! Женщинам, у которых есть дети в возрасте до 1,5 лет, ст. 258 ТК РФ гарантирует предоставление дополнительных перерывов для кормления ребенка не реже чем через каждые три часа продолжительностью не менее 30 минут каждый. При этом перерывы для кормления включаются в рабочее время и подлежат оплате в размере среднего заработка. Вместе